Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Мениджър бизнес развитие в здравеопазването
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Мениджър бизнес развитие в здравеопазването, който да се присъедини към нашия екип и да играе ключова роля в разширяването на нашето присъствие на пазара. Кандидатът ще бъде отговорен за идентифициране на нови бизнес възможности, изграждане на стратегически партньорства и разработване на иновативни решения за нашите клиенти. Тази роля изисква силни аналитични умения, способност за работа в динамична среда и отлични комуникационни умения. Идеалният кандидат ще има опит в здравния сектор и ще бъде мотивиран да постигне резултати, които ще допринесат за растежа на компанията. Основните задължения включват анализ на пазара, разработване на бизнес стратегии и управление на взаимоотношенията с ключови клиенти. Кандидатът трябва да бъде проактивен, ориентиран към резултати и да има способността да работи самостоятелно и в екип.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Идентифициране на нови бизнес възможности и пазари.
- Разработване и изпълнение на бизнес стратегии.
- Изграждане и поддържане на взаимоотношения с ключови клиенти.
- Анализ на пазарните тенденции и конкуренцията.
- Сътрудничество с вътрешни екипи за разработване на нови продукти и услуги.
- Подготовка на презентации и предложения за клиенти.
- Участие в конференции и събития в индустрията.
- Отчитане на постигнатите резултати пред ръководството.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Бакалавърска степен в областта на бизнеса, маркетинга или здравеопазването.
- Минимум 3 години опит в бизнес развитие или продажби.
- Отлични комуникационни и презентационни умения.
- Способност за работа в динамична и бързо променяща се среда.
- Силни аналитични и стратегически мисловни умения.
- Опит в здравния сектор е предимство.
- Проактивност и ориентираност към резултати.
- Способност за работа в екип и самостоятелно.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в бизнес развитието в здравния сектор?
- Какви стратегии сте използвали за идентифициране на нови бизнес възможности?
- Как поддържате взаимоотношения с ключови клиенти?
- Как се справяте с конкуренцията на пазара?
- Какви са вашите силни страни в комуникацията и презентациите?
- Какви са вашите очаквания за тази роля?
- Как се справяте с предизвикателствата в динамична среда?
- Какви са вашите дългосрочни кариерни цели?
